Ho appena letto Flinging Fish for Fun and Profit , un breve saggio su come Pike Place Market a Seattle si è trasformato in un business in declino in un successo rendendolo divertente.
Ovviamente il divertimento al lavoro è in gran parte attitudine, ma mi chiedo quali azioni pratiche possono essere fatte per avere più divertimento con la programmazione e le attività correlate? In Pike Place sono stati in grado di trovare più divertimento buttando un pesce attraverso il mercato piuttosto che portarlo. Che cosa fai per rendere la programmazione più divertente?
Modifica: per essere chiari, non sto rendendo presunzione la programmazione intrinseca non è divertente. Ma certamente ci sono compiti o tempi in cui è noioso o provante (fare lunghi impegni, occuparsi di strumenti essenziali). I pescivendoli hanno preso il compito noioso ma necessario di spostare il pesce dal punto A al punto B e lo hanno reso divertente. Come fai lo stesso?