Condivisione delle conoscenze nel funzionamento basato sulle attività

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Il mio ambiente di lavoro passerà presto al concetto di "lavoro basato sull'attività", che passa dall'idea di team IT, team BA, team PM, ecc. a lavori basati su progetti in cui persone provenienti da tutti gli aspetti dell'IT e del le imprese coinvolte in un progetto siedono e lavorano insieme. Di conseguenza, non saresti seduto con i tuoi normali colleghi di squadra su base giornaliera e la condivisione delle conoscenze in quel modo organico con il resto del tuo team di sviluppo non avverrà realmente.

Quali sono i modi che consiglieresti per contribuire a preservare la collaborazione di squadra e la condivisione delle conoscenze quando le persone non coesisteranno fisicamente insieme ai loro compagni di squadra? Per non parlare del fatto di preservare questo "spirito da geek" (forse il termine cattivo) che vede gli sviluppatori incoraggiarsi e allenarsi a vicenda per trovare progetti e soluzioni migliori.

Ho già pensato a strumenti di collaborazione online come Trello o Mingle, oltre a wiki o software come Confluence per aiutare la collaborazione e la discussione. Ma sarei interessato a sentire le opinioni delle persone su cosa altro potrebbe essere fatto, o le loro esperienze personali con questo approccio al lavoro quotidiano.

    
posta f1dave 09.02.2012 - 05:12
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2 risposte

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Niente di meglio che stare insieme faccia a faccia. Perché l'IT non può organizzare un pranzo con la pizza e una sessione di condivisione generale un giorno alla settimana in cui tu e tutti i tuoi vecchi colleghi si incontrano e si condividono idee e contatti?

    
risposta data 09.02.2012 - 06:01
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Se lavorerai come una squadra dal punto di vista del progetto, questa è la cosa migliore che puoi fare e avrà un grande impatto sul successo del progetto. Ora il tuo problema è come essere in contatto con la tua squadra di casa. Non entrare negli strumenti a meno che non siano essenziali (per qualche motivo come i team distribuiti). Concentrati invece sulla condivisione delle conoscenze faccia a faccia o sulle sessioni a cascata. Arrannge team building events. Accoppia i membri del team, se possibile

    
risposta data 13.02.2012 - 07:35
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