ISO 27001: modifiche salariali ai dipendenti senza notifica [chiusa]

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Recentemente il nostro team di gestione ha iniziato a modificare gli stipendi dei dipendenti senza averli firmati un nuovo contatto o una dichiarazione che dicesse di riconoscere il cambio di salario. Pensavo che esistesse un processo definito sotto ISO che affermava che qualsiasi nuova variazione salariale sarebbe stata riconosciuta sia con un contratto o una dichiarazione appena firmati (btw, questo è per i dipendenti a tempo pieno dipendenti non a tempo parziale o lavoro a contratto). Sfortunatamente non riesco a trovare un artefatto che definisca questo processo, sbaglio pensando che il 27001 copra questo aspetto dell'AR?

Grazie

    
posta user2762594 10.04.2017 - 19:11
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Non credo che questo sia un requisito di controllo specifico; infatti, la guida generale della maggior parte degli standard normativi è spesso meno interessata a specifici punti di dati e dettagli come questo. In genere si concentrano sulla documentazione e sull'adesione alle procedure, alle politiche e ai requisiti dettati internamente o esternamente. Non penso che cose specifiche come la modifica del risarcimento senza preavviso siano dettate da uno standard incentrato sulla gestione della sicurezza delle informazioni.

Certamente potrebbero esserci problemi di diritto del lavoro; Non sono un avvocato e non potrei dire per certo. Ma credo che perseguirlo con la ISO 27001 stia abbaiando dall'albero sbagliato.

    
risposta data 10.04.2017 - 19:28
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